Статья - Новости КСО - Социальная ответственность - Днепроспецсталь
Русская версияEnglish versionПоискКарта сайта
Статья - Новости КСО - Социальная ответственность - Днепроспецсталь
КомпанияСоциальная ответственностьПродажиЗакупкиПресс-служба
Социальная защита
Здоровье и отдых
Экология
Новости КСО
Наша помощь АТО
Контактная информация
ГодМесяц
2017
2016
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009
2008
2007
Январь
Февраль
Март
Апрель
Май
Июнь
Июль
Август
Сентябрь
Октябрь
Ноябрь
Декабрь
19 Июля
В центре внимания – социальная сфера

Один из важнейших показателей, который определяет жизнедеятельность Предприятия – наличие развитой социальной сферы. И в этом вопросе Днепроспецстали есть, чем гордиться.

О том, как работают объекты социальной сферы Днепроспецстали, рассказывает и.о. начальника Управления корпоративной социальной ответственности Татьяна Савенкова.

- Татьяна Владимировна, Днепроспецсталь называют социально ответственным Предприятием. Что входит в это понятие?

– На нашем Предприятии работают программы, направленные на обеспечение социальной защиты работников. Основные направления социальной политики Предприятия – создание условий для полноценного труда и отдыха заводчан, качественное медицинское обслуживание, организация общественного питания на Предприятии, а также обеспечение функционирования и развития объектов социальной сферы.

Наши социальные программы можно назвать комплексными. Они включают в себя помощь работникам и ветеранам, возможность санаторно-курортного лечения и организацию летнего отдыха, поддержку молодежных инициатив, участие в спортивных и культурных мероприятиях, благотворительность и многое другое.

Как для любой крупной компании, на ПАО «Днепроспецсталь» социальные программы – это значимая часть корпоративной культуры.

С начала года на проведение медосмотров Предприятием затрачено 937,5 тыс грн, на приобретение путевок в санаторий-профилакторий 3 млн 211 тыс грн, покупу путевок на базу отдыха «Металлург» и в детские оздоровительные центры 2 млн 668 тыс грн. На ремонт базы отдыха «Металлург» затрачено 129,3 тыс грн, Санатория-профилактория 137,5 тыс грн.

- Какие основные направления в работе УКСО вы могли бы выделить?

- Во-первых, в задачи нашего Управления входит организация медицинского обслуживания днепроспецсталевцев – это слаженная работа пунктов охраны здоровья и плодотворное сотрудничество с Университетской клиникой Запорожского государственного медицинского университета.

Также Предприятие проводит мероприятия социальной направленности с участием коллективов Дворца культуры «Днепроспецсталь», детского оздоровительного центра «Чайка», санатория-профилактория на о.Хортица, базы отдыха «Металлург» в Кирилловке и гребной базы.

Еще одно направление нашей деятельности УКСО – организация труда людей с ограниченными физическими возможностями (участок социального развития). Труд этих людей востребован во многих подразделениях.

В состав УКСО входит участок промэстетики, административный отдел заводоуправленияи редакция газеты. Как видите, функции у нашего подразделения достаточно разнообразные и обширные.

- Летний оздоровительный сезон на Днепроспецстали в самом разгаре. Можно ли подвести какие-то промежуточные итоги?

- Отдых на базе отдыха «Металлург» и в санатории-профилактории проходит в соответствии с планом. На сегодня мы имеем 100%-ную заполняемость. В управлении мы отслеживаем отзывы работников и видим, что в этом году днепроспецсталевцы довольны хорошим питанием, организацией детского досуга. Для отдыхающих в Кирилловке приятной неожиданностью стали новые душевые комнаты на каждом этаже.

Эти работы во многом проведены благодаря участию Заместителя Председателя Правления - Технического директора Александра Панченко и его служб.

Я хочу отметить, что хорошо проведенный летний сезон – это результат плановой работы по подготовке объектов к оздоровительному сезону. Например, на базе отдыха уже осенью мы начнем масштабные работы по ремонту кровли корпусов и столовой, обновлению фасадов.

В санатории-профилактории основные ремонты мы проводим в декабре-январе перед началом заездов. В этом году отремонтирована кровля над столовой и актовым залом, приведен в порядок холл в столовой и лестничная площадка. На третий квартал запланирован ремонт фасадов зданий нижнего корпуса.

В ДОЦ «Чайка» в третьем квартале планируется ремонт павильона, а в административном здании по адресу Металлургов, 6 обновится лестничная площадки.

- Дворец культуры «Днепроспецсталь» считается самой престижной концертной площадкой Запорожья. Как удается удерживать марку лучших?

- Сегодня наш Дворец по материально-техническому оснащению находится на достаточно высоком уровне. И мы делаем все, чтобы сохранить этот статус. В ближайшее время в нашем ДК начнется масштабный проект по замене оконных блоков на энергосберегающие. В первую очередь новые окна будут установлены на центральном входе дворца.

Силами работников в первом полугодии Дворца выполнен ремонт помещений и лестничных площадок. Но главное это профессионализм и любовь к своему делу, которые помогают коллективу нашего «цеха искусств» организовывать яркие шоу, а творческим коллективам отстаивать звания народных и образцовых.

- В этом году изменились правила выделения путевок на базу отдыха «Металлург», в санаторий-профилакторий и в детские оздоровительные центры. С чем связаны эти новшества?

- Необходимость изменений назрела давно. Эти правила упорядочивают работу по выделению путевок и помогают решать спорные моменты, которые каждый год возникали при распределении путевок. Сейчас ведется подготовка нового Положения о порядке выделения путевок работникам Предприятия. Это позволит работникам четко понимать, что нужно, чтобы претендовать на получение путевки.

- Татьяна Владимировна, путевки на заезд «Матери и ребенка» в заводской санаторий пользуются повышенным спросом. Как проходит оздоровительная кампания в днепроспецсталевской здравнице?

- 8 июля стартовал второй заезд «Матери и ребенка». Хочу отметить, что к подготовке этих заездов мы подходим с особой тщательностью. В этом году полностью укомплектован штат медработников, тщательно продумана программа каждого заезда. Время нахождения в здравнице расписано так, чтобы каждую минуту дети вместе с родителями проводили с пользой для здоровья и души. С детворой работает профессиональный воспитатель, на выходных ребята из Совета молодежи организовывают интересные программы с конкурсами и призами.

В организации отдыха нет мелочей. Этим летом на пляж здравницы завезен чистый песок. В планах этого года – изготовление теневого навесами и его установка силами цехов.

Совместно с диетсестрой санатория продумано питание для наших маленьких гостей. В соответствии с требованиями санитарного законодательства меню разделено на несколько возрастных групп: для детей 4-7 лет, от 7 до 12 лет и для более старших ребят.

Чтобы обеспечить комфортное и качественное лечение, в начале года было приобретено современное медицинское оборудование на сумму свыше 60 тысяч гривен. В июне на новое оборудование затрачено еще 20 тыс грн.

Чистый воздух, ухоженная территория и заботливый медперсонал поистине творят чудеса – ребята возвращаются домой повзрослевшими и счастливыми.

- Вопрос от наших уважаемых ветеранов. Будет ли в августе традиционный заезд на б/о «Металлург»?

- В этом году мы разделили заезд на базу отдыха «Металлург» на две части. Половина уважаемых ветеранов отдохнули в Кирилловке во время первого июньского заезда, когда не было такой высокой температуры воздуха. Вторую часть отдыхающих мы ждем в августе. Отмечу, что общее количество путевок, выделяемых Совету ветеранов, осталось на прежнем уровне.

- А как задействован детский оздоровительный центр «Чайка» на Великом Лугу?

- Наша «Чайка» находится в экологически чистом районе города. Зеленая территория, многочисленные беседки и павильоны, спортивные площадки делают эту территорию привлекательной для проведения различных фестивалей и семинаров.

Почти еженедельно здесь проводятся корпоративные спортивно-массовые и развлекательные мероприятия для заводчан. Один из последних таких праздников – молодежный «Кубок «Чайки». Хотелось, чтобы подобные спортивные соревнования стали на нашем Предприятии традиционными. Уже сегодня мы ведем активную подготовку к семейно-спортивному празднику, который традиционно проходит осенью.

Также любой работник Предприятия может подать заявку на проведение семейного торжества или праздника на территории центра. Для этого нужно написать заявление и вместе с ходатайством от начальника подразделения подать в УКСО.

Пользуясь случаем, от всей души поздравляю днепроспецсталевцев с Днем металлурга! Крепкого здоровья и оптимизма, благополучия и новых трудовых свершений. Пусть в ваших семьях царят уют и добро, а рядом всегда будут близкие люди!

Версия для печатиВерсия для печати